Afiliación y Pagos a la Seguridad Social Para Personas

Afiliación y Pagos a la Seguridad Social para Personas

AFILIACIÓN

Ahórrate el papeleo y tiempo de afiliarte a las diferentes entidades que requieras ( EPS, ARL, Caja de Compensación y fondo de pensiones).

Se realiza una sola vez
Te afiliamos a las entidades que requieras (EPS – ARL – PENSIÓN – CAJA DE COMPENSACIÓN).
Te entregamos los certificados de afiliación de las entidades donde te quieras afiliar lista
Generamos tu planilla de pagos ante el operador pila para que puedas realizar los pagos mes a mes de tu seguridad social.

¿Cómo está conformado el sistema de seguridad social?

Plan Módico

También por un módico pago mensual si tu no quieres llevar la responsabilidad de tu seguridad social te ofrecemos el servicio:

Generamos los pagos mes a mes por ti.
Te enviamos tu planilla de aportes pila y comprobante de pago.
Envió de certificados actualizados cuando los requieras.
Radicamos tus incapacidades ante las entidades ante la (EPS - ARL) para que las puedas cobrar esas incapacidades.
Gestionamos tus inclusiones y retiro de beneficiarios de tu grupo familiar (EPS).
Traslado de EPS, Si no te sientes a gusto en la eps que te encuentras.
Asesoría constante por parte de nosotros.

Salud

Con el fin de atender, mantener y mejorar la salud de las personas y sus familias, en condiciones de equidad, calidad, protección integral y atender las enfermedades a las que estamos expuestos, se establece el Sistema de Salud, como la manera de ofrecerle a las personas protección a través de la atención médica, de medicamentos y el reconocimiento de prestaciones económicas.
Aportes (Trabajador 4% y empleador 8,5% -Independiente 12,5%) del 40 % de tus ingresos mensuales.

Beneficios

Atención de enfermedades generales.
Tratamiento de enfermedades y rehabilitación.
Hábitos de vida saludable para reducir riesgos de enfermedades.
Uso de recursos para la detención y atenuación de enfermedades.
Incapacidades hasta de 180 días.
Licencias de maternidad y paternidad.
Posibilidad de acceder a planes complementarios, medicina prepagada y atención domiciliaria.
Posibilidad para afiliar beneficiarios.

Pensión

El Sistema de Pensiones busca garantizar la calidad de vida de las personas, a través del reconocimiento de una pensión, al brindar protección a los trabajadores que ya no tienen posibilidad de generar ingresos, ya sea por vejez o por tener alguna discapacidad o enfermedad. Busca, además, amparar a la familia que depende de ellos. Con este sistema también se busca proteger a los trabajadores, a través del reconocimiento de una prestación económica, durante incapacidades prolongadas (más de 180 días) por enfermedades. Aportes (Trabajador 4% y empleador 12% -Independiente 16%) del 40 % de tus ingresos mensuales.

Beneficios

Garantía de un futuro digno y tranquilo.
Amparo contra las contingencias derivadas de la vejez, invalidez o muerte.
Cuando no se alcanza a completar el número de semanas necesarias para pensionarse por vejez, se realiza la devolución de saldos o la indemnización sustitutiva.

Aseguradora de Riesgos Laborales ARL

El Sistema de Riesgos Laborales –ARL– busca proteger y atender a los trabajadores frente a los efectos de las enfermedades y/o de los accidentes que puedan sufrir como consecuencia del trabajo que desarrollan, al brindar atención médica y reconociendo el pago de incapacidades, hasta su recuperación. Aportes (Dependiendo del riesgo: Empleador entre el 0,522% y 6,960% -Independiente, entre el entre 0,522 y 6,960%) del 40 % de tus ingresos mensuales.

Beneficios

Protección ante accidentes y enfermedades laborales.
Prestaciones asistenciales: servicios de salud y reconocimiento económico.
Subsidio por incapacidad temporal.
Indemnización por incapacidad permanente o parcial.
Pensión de invalidez.
Pensión de sobrevivientes.
Auxilio funerario.

Cajas de Compensación Familiar

Son creadas para mejorar la calidad de vida de las familias de los trabajadores colombianos, mediante la gestión y entrega, en subsidios y servicios, de parte de los aportes de seguridad social que hacen los empleadores y trabajadores independientes.

Aportes (Empleador 4% -Independiente 0,6% (capacitación, recreación y turismo) o 2% (todos los servicios salvo cuota monetaria) del 40 % de tus ingresos mensuales.

Beneficios

Tranquilidad financiera: te brindamos créditos, planes de protección y ahorro para cumplir tus metas, estudiar lo que te apasiona, brindarte soluciones en los momentos difíciles o para conectarte con el mundo laboral.
Hábitat de calidad: tendrás acceso a subsidios bonos de vivienda para construir un hábitat de calidad que garantice óptimas condiciones de vida para las familias.
Educación: creemos que la educación es para toda la vida, es por eso que te ofrecemos cursos en nuestras escuelas de Cuerpo y Mente, Saberes y Sabores, Arte, Trabajo e Innovación, Naturaleza y Sostenibilidad e Idiomas.
Mente sana y cuerpo sano: podrás acceder a descuentos en los centros de acondicionamiento físico donde contarás con el servicio de nutricionista, médico deportólogo y fisioterapeuta para que lleves una vida sana y equilibrada.
Viajes y recreación: te ofrecen diferentes paquetes turísticos con destinos internacionales, destinos nacionales.
Agenda cultural: tendrás tarifas especiales para diferentes actividades culturales como conciertos, obras de teatro, danza, entre otros eventos.

Contacto

Escríbenos si tienes dudas e inquietudes